knihy

Cheryl Cran je autorem sedmi knih o vývoji vedení včetně její nejnovější knihy, “NextMapping ™ - Předvídejte, navigujte a vytvářejte budoucnost práce „Stejně jako její nejlepší prodejce“Vedení umění změny - hnací transformace v rychle se měnícím světě“(Wiley 2015).

Nové elektronické knihy a další publikace již brzy.

Nyní dostupné! Objednejte si kopii ještě dnes!

nextmapping-book-workbook

NextMapping ™: Předvídejte, navigujte a vytvářejte budoucnost práce

Druhé vydání s aktualizovanými informacemi a doprovodným sešitem připraveným na předprodej 4. února 2020. Tato verze umožňuje jednotlivcům, vedoucím a týmům vytvořit svou budoucnost a zmapovat „Co bude dál“.

NextMapping ™: Předvídejte, navigujte a vytvářejte budoucnost práce

Rychlost změny je desetkrát rychlejší než před deseti lety a 40% dnešního Fortune 500 nebude existovat v příštích deseti letech. Je naléhavě nutné, aby proaktivní vedoucí, týmy a podnikatelé aktivně hledali a uplatňovali strategie pro vytvoření budoucnosti práce.

Amazonka

Vedení umění změny Cheryl Cran

Vedení umění změny

V článku „Vedení umění změny - hnací transformace v rychle se rozvíjejícím světě“ procházím čtenáře cestou vývoje vedoucího změny, jak být vedoucím změny, který dnes vytváří zítřejší výsledky. Včetně toho, jak objevit svůj vlastní styl vůdce změn a jak ovlivnit a zapojit ostatní, aby byli také vedoucími změn.

Amazonka

Barnes a Noble


Pro hromadné objednávky máme speciální nabídky, pokud si objednáte některou z níže uvedených částek, pošlete nám e-mail info@nextmapping.com s dokladem o nákupu a my vám dáme bonus!

101 způsobuje, že generace X, Y a lupy budou šťastné v práci

101 způsobuje, že generace X, Y a lupy budou šťastné v práci

Představte si rok 2020 Jak bude vypadat podnikání? Jak se změní podnikání v důsledku generačního dopadu? V této knize konzultant a autor Cheryl Cran, CSP poskytuje 101 způsoby, jak vedoucím a majitelům podniků zvýšit zapojení zaměstnanců a spokojenost s prací. Výzkum ukazuje, že Gen X a Y jsou připraveny hledat zaměstnání jinde, pokud nejsou v práci spokojeni. Rychlé a snadno čitelné a spousta cenných tipů.

Amazonka

Barnes a Noble

Vedení mistrovství v digitálním věku: Jak vést změny, transformovat lidi a růst podnikání

Jako vůdce roste potřeba zdokonalených dovedností. Budoucí vůdce je vůdce ve spolupráci a starý styl vedení a řízení vůdcovství to prostě už neřeže. Současní vůdci musí být flexibilní a přizpůsobiví a vůdci změny. V této knize jsou uvedeny strategie rozvoje vedení, jak zvýšit všechny oblasti vedoucí pozice, včetně silných dovedností založených na vedení, jako je komunikace, řešení konfliktů, jednání se vzdálenými týmy, zvyšování technologické způsobilosti a další.

Amazonka

Barnes a Noble